MOKYMAI

Seminaro data: Pagal kliento poreikį
Kaina vienam dalyviui -
Pagal kliento poreikį
Kaina -

Fasilituojame mokymų sesijas. Pateikiame tik esminę teorinę medžiagą, kurios pagalba įtraukiame dalyvius į praktinių atvejų nagrinėjimą, simuliacijas, praktines užduotis, vaidmenų žaidimus, refleksijas, diskusijas ir sprendimų paiešką. Padedame ugdyti praktinius gebėjimus ir taikyti žinias sprendžiant kasdieninius iššūkius.

Vesdami mokymų sesijas padedame:

  • Lavinti vadovavimo gebėjimus.
  • Ugdyti komandiškumo gebėjimus.
  • Didinti asmeninį efektyvumą.
  • Ugdyti socioemocines kompetencijas.
  • Lavinti viešo prezentavimo gebėjimus.

Mokymų sesijų vertė:

  • Žinios paverčiamos praktiniais įgūdžiais.
  • Atsiskleidžia dalyvių privalumai ir trūkumai.
  • Didinama motyvacija veikti.
  • Lavinamas gebėjimas kritiškai mąstyti.
  • Pasiekiamas realus, pamatuojamas pokytis.

Kada mūsų paslaugos reikalingos?

  • Ar žinote „ką“ daryti ir „kaip“ vadovauti?
  • Ar išsprendžiate savo vadovavimo iššūkius?
  • Ar užtikrinate sklandžią komandos komunikaciją?
  • Ar užtikrinate bendradarbiavimą komandoje?

Mokymų temos:

TIKSLŲ FORMAVIMAS

Kaip organizacijos tikslus suformuoti tokiu būdu, kad jie būdų pasiekiami pasitelkiant savo komandą

PRIORITETŲ NUSTATYMAS

Kaip nustatyti prioritetus ir visuomet žinoti kas svarbiausia čia ir dabar.

SPRENDIMŲ PRIĖMIMAS

Kaip priimti net ir sudėtingiausius sprendimus savo ir komandos labui.

METINIS VEIKLOS VALDYMO POKALBIS

Kiek laiko reikia investuoti į darbuotojų veiklos kontrolę, kad rezultatai taptų pasiekiami.

VIDINĖ KOMUNIKACIJA

Kaip užtikrinti sklandžią, savalaikę ir kokybišką vidinę komunikaciją komandoje ir organizacijoje. Vidinės komunikacijos svarba

SITUACINIS VADOVAVIMAS

Kaip pasirinkti efektyviausią vadovavimo stilių, atsižvelgiant į darbuotojų brandą.

DARBUOTOJŲ MOTYVAVIMAS

Kaip pasirinkti darbuotojų motyvavimo būdus dideliems darbuotojų rezultatų šuoliams sukurti.

VADOVAVIMO IR LYDERYSTĖS PRINCIPAI

Kaip nusistatyti ir įdarbinti efektyviausius vadovavimo ir lyderystės principus.

LAIKO PLANAVIMAS

Kaip efektyviai planuoti laiką ir išlaikyti asmeninį ir komandinį produktyvumą.

STRESO VALDYMAS

Kaip išlikti ramiam ir valdyti stresą net ir pačiose sudėtingiausiose situacijose.

KONFLIKTŲ VALDYMAS

Kaip pasirinkti pačius tinkamiausius būdus valdyti savo ir komandos konfliktines situacijas. Kurias konfliktų valdymo strategijas taikyti skirtingiems atvejams?

EFEKTYVI PREZENTACIJA

Kaip tinkamai pasiruošti efektyviai prezentacijai ir išlavinti prezentavimo įgūdžius.

VADOVŲ KOUČINGAS

Kaip iššūkius paversti pasiekiamais tikslais ir sukurti motyvaciją jų siekti.

DARBUOTOJŲ ATRANKA

Kaip atrankos pokalbius vesti tokiu būdu, kad pritraukti talentingus komandos narius.

ŽMOGAUS TIPŲ ĮVAIROVĖ

Kaip pažinti, įsiklausyti ir efektyviai bendrauti su žmonėmis pagal taikomąją tipologiją.

EMOCINĖ SVEIKATA DARBO APLINKOJE

Kaip užtikrinti savo ir kitų emocinę sveikatą darbo aplinkoje.

KOMANDOS KOMUNIKACIJA

Kaip užtikrinti sklandžią, vieningą komunikaciją ir grįžtamąjį ryšį komandoje.

KOMANDINIS DARBAS

Kaip užtikrinti produktyvų bendradarbiavimą komandoje, kad visi dirbtume išvien.

SAVIMOTYVACIJA

Kaip įkvėpti ir motyvuoti save bei kitus, kad tikslai, norai ir svajonės būtų įgyvendintos.

MOBINGAS PROFESINĖJE APLINKOJE

Kas yra "Mobingas" ir kaip apsisaugoti nuo smurto profesinėje aplinkoje.

KLAIDŲ SPRENDIMAS IR PREVENCIJA

Kaip tinkamai reaguoti į klaidas, jas analizuoti ir užkirsti joms kelią ateityje.

Turite poreikį?

Pirma konsultacija ir puodeliu kavos vaišiname mes

Susisiekite su mumis
Šioje interneto svetainėje naudojami slapukai. Slapukai naudojami rinkti informaciją apie apsilankymus svetainėje, pagerinti svetainės veikimą ir siūlyti naudotojams aktualų turinį bei reklamas. Daugiau informacijos ieškokite mūsų Slapukų naudojimo taisyklėse. Skaityti daugiau.
Šioje interneto svetainėje naudojami slapukai. Slapukai naudojami rinkti informaciją apie apsilankymus svetainėje, pagerinti svetainės veikimą ir siūlyti naudotojams aktualų turinį bei reklamas. Daugiau informacijos ieškokite mūsų Slapukų naudojimo taisyklėse. Skaityti daugiau.